Sommaire :
La construction de la confiance, tout un processus ? « Le biais de la négativité » Les Sciences ont-elles un genre ? Les algorithmes ...
Sommaire :
La construction de la confiance, tout un processus ? « Le biais de la négativité » Les Sciences ont-elles un genre ? Les algorithmes ...
Sommaire :
Les nouveaux leaders du changement Event janv. 2024 : Kick-off pour les nouveaux managers d'une compagnie d'assurance Conférence : Ret...
Isabelle Deprez
Lorsque nous évoquons la transformation dans le monde de l'entreprise, nous pensons souvent à l'intelligence artificielle, à la préservatio...
Le reporting extra-financier a évolué depuis le 1er janvier 2024 !
L'objectif de la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive ou Directive sur les ...
Nous travaillons aux côtés de la SNCF depuis plus de 3 ans afin de les épauler dans le déploiement d'initiatives en faveur de l'égalité professionnelle F-H et de la mixité. Découvrez notre dernière intervention sur la mixité !
Contexte du client
Une compagnie d'assurance offre la possibilité à ses nouveaux encadrants et managers de managers de professionnaliser leurs pratiques vi...
Ode à la virgule
L’espoir, nous a-t-on toujours dit, n'est-ce pas...
d’espérer.
Point.
Espérer,
point.
Posé comme une fin.
Inertie, tout au bout.
D'une mus...
Nouveauté 2025 : intégration de l'IA (impact et usage) / sur demande.
Nouveauté 2025 : intégration de l'IA (impact et usage) / sur demande.
Les objectifs de...
Nous sommes partenaires de BPI France depuis plusieurs années, qu'il s'agisse d'accompagner les entreprises en accélération via notre formation Leadership,...
Sommaire :
Surperformance grâce à un bon équilibre femmes-hommes en entreprise : Etudes BlackRock 2023 12 ans au service de la mixité : Etude de cas "A...
Au sommaire :
Cap vers 2024 : Façonner un environnement professionnel plus équitable, inclusif et durable Pourquoi choisir d'accélérer avec nous ? Mé...
Sommaire :
L'égalité des chances gagne du terrain en entreprise ! Comment surmonter les blocages Claudia Goldin : Prix Nobel d'économie pour l'éma...
Les objectifs de cette formation DEI : Diversité Equité et Inclusion
La durée de cette session interactive
Entre 5H30 et 7H selon l'étendue des champs à a...
Les objectifs de la formation intra-entreprise : Management inclusif Soft skills et IA
Renforcer les compétences relationnelles clés
Ecoute active, feedba...
Formation leadership inclusif Codir-Comex
Les objectifs de la formation Leadership inclusif Codir/Comex
Permettre aux membres du Codir / Comex d’ installer...