J'interviens auprès des Codir, des managers et dirigeants lors de turbulences ou d'aspirations à transformer comportements et fonctionnement global de l'entité (entreprise, BU, service etc.). Qu'il s'agisse de dysfonctionnements, d'implémenter une politique Mixité etc., mon accompagnement vise le passage à l'action en tenant compte des spécificités de votre contexte.
Mon intervention peut comprendre l'écoute, le diagnostic et sa mise en oeuvre, ou être directement opérationnelle. L'approfondissement des dimensions humaines (Réalité,Symbolique et Imaginaire) et managériale est l'une de mes spécificités.
Board member certifié
Membre indépendant au sein du Comité des Rémunérations/Conseil d'administration d'une société en forte croissance (Finance & Numérique) depuis 2021. Ma valeur ajoutée est optimale dans les activités en développement ou rencontrant des turbulences. Je suis une ressource afin de réfléchir aux modalités d'accompagnement humain et de structuration de l'action
Auteure de 3 ouvrages
Mes deux premiers livres questionnent et apportent des solutions aux problématiques de la mixité et du développement des talents féminins. Le dernier est consacré à la transformation des entreprises et du monde du travail.