Un parcours de développement du leadership féminin destiné aux entreprises qui souhaitent soutenir la progression, la lisibilité et l’impact de femmes à po...
Formations Mixité et Talents féminins
Si chaque femme avance avec ses propres ressources, son potentiel se déploie aussi dans un environnement qui transmet encore certaines normes et croyances ...
Un parcours e-learning, tutoré et coaché, pour renforcer la confiance, clarifier sa trajectoire professionnelle et avancer avec plus d’élan.
Certaines fe...
Une formation au mentorat des talents féminins destinée aux RH et mentors. Associée au e-learning : déjouer les biais de genre. Méthodologie de conduite d'entretien selon la méthode G.R.O.W
Les objectifs de cette formation de mentorat féminin
Le mentorat des femmes nécessite une compréhension fine de certains enjeux spécifiques.Les stéréotypes ...
130 acteurs clés plongés dans une étude de cas stimulante créée par Isabelle Deprez.
Objectif : confronter intention et réalité opérationnelle dans la mise...
Etude de cas
Une grosse PME industrielle s’interroge en 2022 sur la meilleure manière d’adresser l’enjeu mixité au sein de ses équipes, notamment l’encadrem...
Une formation digitalisée impliquante sur les stéréotypes de genre, biais cognitifs, leurs impacts et outils afin d'atteindre les objectifs de mixité et d'égalité F-H dans votre organisation.
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Elle explore 3 leviers concrets pour aider les femmes à renforcer leur légitimité professionnelle et à prendre plus pleinement leur place dans l’entreprise.
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