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Les News de mai 2025

Les News de mai 2025

le 27/05/25
(< 1 min.)
Comment innover en embrassant les divergences

Comment innover en embrassant les divergences

⏱️ Temps de lecture : 4 min

Et si vos plus belles innovations naissaient des frottements ?
Innover n’est plus une affaire de génie solitaire ni de R&D...

le 26/05/25
(4 min.)
Féminiser durablement la tech : le cas de l'Ecole 42

Féminiser durablement la tech : le cas de l'Ecole 42

Femmes et STEM : le tableau d’ensemble
Malgré des décennies d’initiatives, les femmes ne représentent encore qu’un tiers de la communauté scientifique mondi...

le 06/05/25
(2 min.)
Leaders féminines dans la culture : l'Observatoire 2025 révèle des avancées et des obstacles persistants

Leaders féminines dans la culture : l'Observatoire 2025 révèle des avancées et des obstacles persistants

L'égalité entre femmes et hommes continue de progresser dans le secteur culturel en France, mais des défis persistent.
L'Observatoire 2025 de l'égalité, réc...

le 05/05/25
(3 min.)
les_grands_axes_de_la_formation_-_leadership-isabelle-deprez

Formation : Développer son leadership

Renforcer sa capacité à entraîner, mobiliser et garder le cap
Une formation pour dirigeants et managers qui veulent renforcer leur capacité...

le 24/04/25
(2 min.)
Formation : DEVELOPPER SON LEADERSHIP DANS LES TRANSITIONS environnementale et digitale

Formation : Développer son leadership face aux accélérations digitale et environnementale

Renforcer sa capacité à donner du cap, embarquer et agir dans un monde plus complexe

le 24/04/25
(2 min.)
Les News d'Avril 2025

Les News d'Avril 2025

Sommaire :
Déclic 72 : Quand il faut décider, mais que tout tangue... Faire preuve de leadership dans les épreuves Quand le management blâme l’individu… ...

le 16/04/25
(4 min.)
Réussir la transformation du travail : télétravail, intelligence artificielle, hybridation… et humains au cœur du changement

Réussir la transformation du travail : télétravail, intelligence artificielle, hybridation… et humains au cœur du changement

Transformation du travail : un nouveau cadre à construire
La transformation du travail n’est plus une hypothèse, mais une évidence. Accélérée par la pandém...

le 11/04/25
(4 min.)
Interview Isabelle Deprez par APEC sur falaise de verre

Déjouer la falaise de verre : pour une égalité réelle

Le 31/03/2025 Interview par Florence Lonck - APEC

Le concept de la « falaise de verre », introduit par Michelle Ryan et Alex Haslam en 2004, met en lumière ...

le 01/04/25
(1 min.)
Déclic 72

Déclic 72 : 72 heures pour retrouver l'axe

Quand il faut décider, mais que tout tangue...

Il y a des moments où la question n’est pas de faire mieux.
Mais de trancher sans se trahir.
D’avancer, s...

le 31/03/25
(2 min.)
faire preuve de leadership dans les épreuves

Faire preuve de leadership dans les épreuves

Combien confondent leadership et mise en scène de soi ?

 
À force de cultiver l’image du chef charismatique, on oublie parfois l’essentiel :
Le leader n...

le 28/03/25
(2 min.)
logo-centre-hospitalier-nord-deux-sevres

Formation : Les clés pour plus d'équilibre de vie

Un atelier interactif pour mieux concilier exigences professionnelles, engagements personnels et équilibre de vie
Dans les organisations s...

le 23/03/25
(2 min.)
Affichage des articles 49-60 sur 288

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Engagement au travail en entreprise : sortir du sentiment d’impuissance

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En France, l’engagement des salariés et des managers s’érode. Comment sortir du sentiment d’impuissance sans opposer entreprises et collaborateurs ?

le 14/04/26
Formation : La méthode GROW : un outil structurant pour les franchiseurs et les réseaux

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Professionnaliser l’accompagnement des franchisés avec une méthode claire, structurée et orientée action.
Une formation pratique pour aide...

le 28/04/26
conference-comment depasser plafond-parois-verre-carrier-femme

Conférence : Femmes, Audace et le Défi des Plafonds et Parois de Verre

Aider les femmes à oser davantage dans leur trajectoire professionnelle
L’audace n’est pas seulement une affaire de tempérament individuel....

le 28/04/26

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