PARLER AU FEMININ
« La parole n'a pas été donnée à l'homme : il l'a prise. » Louis Aragon
Et cette audace est aussi celle des femmes !
Encore trop rares, le...
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Je n'avais pas encore eu l'occasion de me présenter à vous. Mes clients me connaissent bien, nous nouons des relations dans la durée et c'est une vraie joie...
Développer l'accompagnement des femmes entrepreneures
Save the date ! 6 juillet à Paris
Une formation totalement ciblée et innovante, bâtie pour BPI, et à destination des réseaux d'accompagnement à...
J'ai besoin d'une femme dans mon Conseil d'Administration et c'est urgent !
Branle-bas de combat, les réseaux relaient la demande d'une administratrice re...
DANS LE BLOG
L'entreprise sous l'oeil de la Cité
Parmi les nombreux challenges auxquels sont confrontées les entreprises, celui relatif à l'atteinte des objectifs ESG (Environnement, Sociétal, Gouv...
L'actualité particulièrement sensible m'amème à vous proposer, dans cette newsletter mensuelle, un zoom sur quelques-uns des moyens qui permettent de cultiver, malgré tout, joie de vivre et capacit...
Formation individuelle digitalisée destinée aux managers et dirigeants
Formation digitalisée et coachée individuellement, destinée aux managers et dirigeants.
C'est magique l'entrepreneuriat.
Avez-vous déjà ressenti cette émotion de joie lorsque votre projet prend forme ? Que votre produit ou service rencontre l'a...
L’Experte 16h44
Isabelle DEPREZ est coach, formatrice et conférencière dans les plus prestigieuses institutions. Son expérience de dirigeante en entreprise e...
Conférence des Grandes Ecoles
Entretien avec Isabelle Deprez, créatrice et directrice scientifique du programme « Femmes et dirigeantes » – ESCP Europe - ...
"Pourquoi le management est au coeur de la transformation des entreprises"
Interview dans La Gazette
Isabelle Deprez, coach et conférencière spécialiste de...
Quand l’incertitude s’installe, certains leaders transforment le doute en élan.
Pourtant, leur réussite n’est jamais solitaire : elle dépend de la vibration...
Une formation au mentorat des talents féminins destinée aux RH et mentors. Associée au e-learning : déjouer les biais de genre. Méthodologie de conduite d'entretien selon la méthode G.R.O.W
Si vous êtes RH ou dirigeant, cette question ne tombe jamais “par hasard”. Derrière l’index égalité professionnelle, il y a un mélange d’obligations régleme...