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Stéréotypes

Conférence : Parler au féminin, comment faire entendre sa voix ?

Le 25 nov. 2024 à Lille en hybride

PARLER AU FEMININ
Comment faire entendre sa voix ?

« La parole n'a pas été donnée à l'homme : il l'a prise. »
Louis Arag...

le 05/11/24
(< 1 min.)

NOUVEAU - e-learning BIAIS DE GENRE

OFFRE DE LANCEMENT JUSQU'AU 31/01/2025 

Ce parcours de e-learning très dynamique et concret DEJOUER LES STEREOTYPES DE GENRE permet de :
Sensibiliser les ...

le 23/10/24
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Pour une Mixité Femmes-Hommes audacieuse !

6 mars 2024
# Conférence : Ensemble pour une mixité et une égalité professionnelle F-H audacieuse

Merci à la Cité des métiers de la Réunion pour sa confia...

le 06/03/24
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Étude de cas : Innover pour accélérer la mixité en milieu industriel

Contexte de notre client
Une grosse PME industrielle s’interroge en 2022 sur la meilleure manière d’adresser l’enjeu mixité au sein de ses équipes, notammen...

le 29/09/23
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Etude de cas : Innover avec BPI France pour contrer les biais de genre dans les concours d’innovation

Contexte de notre client
2023, le ministère de l’Enseignement et de la Recherche constate une insuffisante présence des femmes lauréates ou présélectionnées...

le 23/09/23
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Le leadership a-t-il un sexe ?

Isabelle Deprez prend la parole sur le thème " Le leadership a-t-il un sexe ?"
lors d'un évènement : TEDx en Alsace

Après un parcours de dirigeante d’entre...

le 24/04/23
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Accepter la grande aventure d'être soi

Dans ce vaste monde où les femmes occupent des rôles essentiels et se frayent un chemin vers l'épanouissement personnel, il est crucial de se rappeler d'ac...

le 24/04/23
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Transformer et se transformer : une audace plutôt féminine ?

Si je vous dis Réinventons l’entreprise, à quoi pensez-vous immédiatement ? Digitalisation ? Nouvelle organisation de travail ? Bien-être ?
Au fil de mes recherches lors de l’écriture de mon dernie...

le 02/11/20
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 Sommaire :   Le coach comme allié dans les situations complexes Égalité professionnelle hommes-femmes : Un levier stratégique pour l'inclusion et la perf...

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Formation : LEADERSHIP DANS LES ACCELERATIONS DIGITALE ET ENVIRONNEMENTALE

Nouveauté 2025 : intégration de l'IA (impact et usage) / sur demande.
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Les objectifs de...

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Quand le management blâme l’individu… et oublie tout le reste

Quand un rendu est insuffisant, la plupart des managers pointent du doigt la compétence.
Rares sont ceux qui questionnent la relation.
Presque aucun ne r...

le 19/03/25

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