Formation digitalisée et coachée individuellement
LORS D’UNE PRÉSENTATION OU D’UN ENTRETIEN CLÉ, VOTRE CAPACITÉ À COMMUNIQUER VA FAIRE LA DIFFÉRENCE.
Vous ...
Formation digitalisée
La confiance fluidifie les relations de travail et améliore la performance des équipes. Mais comment la renforcer alors que le travail ...
Formation digitalisée
Ah les collaborateurs ! pas toujours enclins à oser prendre des initiatives.
Et cela pèse sur votre agilité, les clients s’en plaignent...
Pour passer vraiment à l’action et mieux équilibrer votre vie, cette formation est un incontournable.
2 classes virtuelles de 2H pour vous entrainer en petit groupe de 6 participant.es maximum 2 H...
Formation digitalisée
Dans cette formation, vous apprendrez et vous vous entraînerez à faire face à des situations professionnelles insatisfaisantes.
Appren...
Interview d'Isabelle Deprez, experte RH, par Kokoroe.
La grande étude sur la réinvention de l'entreprise et des tendances RH- Sept. 2021
Mentors, tendances...
Formation digitalisée
L’incertitude fait hésiter, douter et empêche de prendre des décisions optimales.
Comment naviguer dans un environnement mouvant et int...
Accueil téléphonique 06 11 89 54 39
Accueil en ligne : isabelle@isabelledeprez.fr
Adresse postale : 19 rue Jean Burguet – 33000 Bordeaux
Site internet : isabelledeprez.fr
Plateforme digitale pour...
Accueil handicap
La totalité de nos formations se déroulant en ligne sur isabelledeprez.shifumi.org ou en entreprise chez nos clients , ce sont ces derniers qui s’assurent de l’accessibilité de ...
La politique qualité dans les formations
Isabelle Deprez accorde une importance toute particulière à la qualité de ses prestations de formation.
Pour ce fai...
Formation en e-learning
POLITIQUE DE CONFIDENTIALITE
de la e-boutique isabelledeprez.shifumi.org
La plateforme digitale isabelledeprez.shifumi.org est hénergée par l'association Shifumi qui en gèr...
"Certaines injustices ne cèdent pas à la raison mais à la ténacité. Il faut parfois l’acharnement des justes pour fissurer ce que l’indifférence a cimenté...
Etude de cas
Contexte de notre client
Une grosse PME industrielle s’interroge en 2022 sur la meilleure manière d’adresser l’enjeu mixité au sein de ses équi...
Dans un monde où les performances extra-financières sont devenues des critères clés de compétitivité, une question émerge : le leadership féminin influence...
Création et référencement du site par
